Майские праздники в 2022 году будут проходить в два этапа. При этом в общем работники смогут отдохнуть 8 дней. Как отдыхаем на майские праздники в 2022 году в России и будут ли нерабочие дни между майскими праздниками — смотрите в статье.
Будут ли дополнительные выходные в мае 2022 года по указу Путина
Между майскими праздниками могут быть нерабочие дни. Однако окончательное решение пока не принято.
В прошлом году Президент РФ Владимир Путин сделал рабочие дни между майскими праздниками нерабочими оплачиваемыми выходными. Путин подчеркнул, что следует прислушиваться к мнению специалистов, особенно тех, кто последний год борется с COVID-19. Подпишет ли Путин указ о нерабочих днях в 2022 году, узнаем в апреле.
Из последних новостей — вице-спикер Госдумы, депутат фракции «Новые люди» Владислав Даванков предложил продлить майские праздники в 2022 году до 10 дней: с 1 по 10 мая. По его словам, это поможет людям заготовить продукты на осень и больше пообщаться друг с другом. То есть предложено между майскими праздниками сделать нерабочие дни.
- Изменились правила выплаты зарплаты в 2022 году. Узнать про изменения >
Календарь майских праздников: дни работы и отдыха в 2022 году официально
Ниже представлен Производственный календарь на 2022 год с учетом нерабочих дней в мае:
Скачать EXCEL Скачать PDF Скачать WORD Скачать JPG
Будут ли между майскими новые нерабочие дни в 2022 году
Как мы уже сказали выше, пока не ясно, будут ли между майскими новые нерабочие дни в 2022 году. Пока на этот счет власть решения не сказала. В любом случае, ясность может быть внесена не ранее конца апреля 2022 года.
Официальный календарь выходных в мае 2022 года с переносом сроков
Правительство перенесло выходные, чтобы продлить дни отдыха в начале мая. В таблице учтены все переносы.
|
Дни работы и отдыха в мае |
С чем связаны |
|---|---|
|
30 апреля суббота 1 мая воскресенье 2 мая понедельник 3 мая вторник |
Празднование Дня труда |
|
4 мая среда 5 мая четверг 6 мая пятница |
Рабочие дни между майскими праздниками |
|
7 мая суббота 8 мая воскресенье 9 мая понедельник 10 мая вторник |
Празднование Дня Победы |
Все изменения в вашей работе, которые вступили в силу с 2022 года, редакция Системы Главбух собрала в одной удобной таблице. Вам не придется ничего искать, просто посмотрите или скачайте. Доступ к системе вам уже открыли.
Изменения-2022 для работодателей
- Изменились правила выплаты зарплаты в 2022 году. Узнать про изменения >
Праздник 1 мая — с 1 по 3 мая
Праздники начнутся с субботы 30 апреля. При этом пятница 29 апреля — не сокращенный рабочий день.
Начиная с 30 апреля выходные продлятся 4 дня подряд по 3 мая включительно. Напомним, торжества связаны с празднованием Дня труда. В эти дни страна отдыхает.
- Эту статью читают сейчас: Выплаты по 12 000 рублей в месяц на ребенка с 1 апреля 2022 года
Рабочие дни 4-6 мая
С 4 по 6 мая будет период рабочих дней.
Праздник 9 мая — с 7 по 10 мая
9 мая (понедельник) — День победы в Великой отечественной войне.
День 7 мая — суббота, выходной. При этом 6 мая не является предпраздничным днем, поэтому в этот день никаких сокращений не предусмотрено.
Выходные на День победы продлятся 4 дня подряд: с 7 мая (суббота) по 10 мая (вторник).
11 мая (среда) — рабочий день.
Из-за санкций сейчас действует ряд ограничений, которые влияют на расчеты и деятельность организаций и ИП. Эксперты Системы Главбух и журнала «Упрощенка» составили готовые инструкции, как работать компаниям и ИП, чтобы ничего не нарушить при расчетах, оформлении командировок и отпусков, работе с беженцами и решении других вопросов, которые возникают из-за санкций.
О других мерах поддержки бизнеса, читайте в электронном журнале «Упрощенка», а также в рекомендациях Системы Главбух.
Праздники в России
Трудовой кодекс России устанавливает всего 14 законных нерабочих дней. Русские праздники не путайте с выходными днями. Выходной — это нерабочий день по установленному графику. Например, на пятидневке — это суббота и воскресенье, на шестидневке — только воскресенье. При сменном графике — это любой день недели, признанный выходным по графику.
Праздничные дни — это официально нерабочий день, не зависимо от графика работы сотрудника. Конечно, работник может трудиться в праздники при необходимости. Но за праздничный труд положена двойная оплата или дополнительное время отдыха.
Официальные праздники в РФ:
- 1, 2, 3, 4, 5, 6, 8 января — Новогодние каникулы;
- 7 января — Рождество Христово;
- 23 февраля — День защитника Отечества;
- 8 марта — Международный женский день;
- 1 мая — Праздник Весны и Труда;
- 9 мая — День Победы;
- 12 июня — День России;
- 4 ноября — День народного единства.
Отметим, что особые календарные даты могут быть признаны нерабочими по решению законодателей. Например, законами субъектов РФ вводятся региональные праздники.
Проверить, какие льготы положены вашей компании или ИП, можно в сервисе Главбух Контрагенты. Там есть полный список льгот, как региональных, так и федеральных — в том числе мы добавили список ОКВЭД компаний, которые получили кредитные каникулы. Чтобы узнать, на какие льготы может претендовать ваша компания, воспользуйтесь бесплатным доступом к сервису «Главбух Контрагенты». Просто вводите ИНН в строке поиска и смотрите, какие нормы действуют в регионе и какой поддержкой ваша компания может воспользоваться уже сейчас.
Проверить льготы по ИНН
Проверить льготы по ИНН бесплатно
В статье журнала "Упрощенка" мы разместили сразу три таблицы с мерами поддержки. Одна для бизнеса, вторая для работников, третья — что в планах. Узнайте прямо сейчас обо всех мерах в инструкции от журнала «Упрощенка» «Антикризисный план действий для бухгалтера в малом бизнесе». Здесь все решения власти и подсказки, как их применять бухгалтерам на практике.
Скачайте таблицу в журнале "Упрощёнка"
Скачать таблицу
Меры поддержки от Правительства и Президента в 2022 году
Редакция журнала «Упрощенка» составила таблицу по мерам поддержки бизнеса и работников в 2022 году. А эксперты Системы Главбух обновили справочник, как бухгалтеру работать в условиях санкций в 2022 году. Таблица и справочник помогут быстро разобраться в новых правилах и не пропустить важное.
