Упрощенка

Взносы на травматизм

Все работодатели должны платить с доходов работников страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (проще сказать — взносы на травматизм). Это отдельные страховые взносы, не путайте их взносами на пенсионное, социальное и медицинское страхование. Разобраться в уплате взносов на травматизм помогут материалы из данной рубрики. В Школе УСН есть спецкурс про взносы на травматизм.

10 апреля 2019
Подтверждать основной вид деятельности ежегодно должны компании. ИП от этой обязанности освобождены. Взносы переданы в ФНС, и поэтому действуют новые сроки и правила подтверждения вида деятельности в ФСС. 137839
9 апреля 2019
Тарифы взносов по страхованию от несчастных случаев на 2019 год смотрите в таблице ниже. Размер тарифа по взносам на травматизм в 2019 году зависит от класса профессионального риска, к которому относится основной вид деятельности работодателя. 570
20 апреля 2016
Страхователь может сэкономить на взносах на травматизм. Закон позволяет уменьшить взносы на травматизм к уплате за текущий год на некоторые виды расходов работодателей. Например, на специальную оценку труда, на лечение сотрудников и другие меры. Список этих мер есть в пунктах 2–4 Правил, утвержденных приказом Минтруда России от 10.12.2012 № 580н. А самые распространенные меры мы привели в нашей статье. 26751
28 декабря 2015
Работодатель обязан предоставить работникам, которые заняты на работах с вредными и опасными условиями труда, довольно широкий перечень льгот и компенсаций. Основные вопросы вызывает порядок исчисления продолжительности дополнительного отпуска и расчета доплат. Главным образом, потому, что приходится обращаться к нормативным правовым актам бывшего СССР. Мы подготовили алгоритмы действий для каждого сложного случая. 42178
16 декабря 2015
Начислять и уплачивать взносы по страхованию от несчастных случаев (взносы на травматизм) должны все работодатели — как организации, так и индивидуальные предприниматели, заключившие трудовые договоры с сотрудниками. Это установлено статьей 3 Федерального закона от 24.07.98 № 125-ФЗ. 8297
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

«Упрощёнка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса и ИП. Зарегистрируйтесь, и Вам станут доступны:

  • Экспертные статьи и новости для бухгалтеров, руководителей и предпринимателей
  • Актуальные формы деклараций, бланков и кадровых документов
  • Калькулятор УСН, Банк проводок и другие полезные онлайн сервисы

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.