Упрощенка

Необходимо ли выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении совместителя

2 сентября 2019
29
Средний балл: 0 из 5

Вопрос

Как быть с компенсацией за неиспользованный отпуск при увольнении сотрудника, который работает по совместительству с 03.10.2015 г, по 31.03.2019 не более 22 часов в месяц, так же сотрудник уходил в отпуска за свой счет, поэтому в общей сложности отработал за все время около 2 месяцев рабочих часов. Имеет ли право сотрудник на компенсацию при таком графике и таком режиме работы, если да, то как правильно рассчитать компенсацию, если нет, то на основании какого закона можно отказать в компенсации.

Ответ

Компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении необходимо выплатить любому сотруднику, проработавшему в организации больше полумесяца. При этом не имеет значения, работает такой сотрудник по основному месту работы или по совместительству (ч. 2 ст. 287 ТК).

Таким образом, совместителю, который увольняется нужно выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск, если он проработал совместителем более полумесяца (п. 31 Правил об очередных и дополнительных отпусках от 30.04.1930 № 169). Компенсацию совместителю рассчитайте исходя из заработка, полученного по совместительству.

В расчет стажа не входит время, когда сотрудник находился в отпусках без сохранения зарплаты свыше 14 календарных дней в рабочем году. Об этом сказано в статье 121 ТК.

Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами «Упрощенки». Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
... и продолжить чтение
Зарегистрироваться
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

«Упрощёнка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса и ИП. Зарегистрируйтесь, и Вам станут доступны:

  • Экспертные статьи и новости для бухгалтеров, руководителей и предпринимателей
  • Актуальные формы деклараций, бланков и кадровых документов
  • Калькулятор УСН, Банк проводок и другие полезные онлайн сервисы

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
... и продолжить чтение
Зарегистрироваться
Зарегистрируйтесь!

«Упрощёнка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса и ИП. Зарегистрируйтесь, и Вам станут доступны:

  • Экспертные статьи и новости для бухгалтеров, руководителей и предпринимателей
  • Актуальные формы деклараций, бланков и кадровых документов
  • Калькулятор УСН, Банк проводок и другие полезные онлайн сервисы

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
... и продолжить чтение
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.