Упрощенка

Учитывайте это время для расчета больничного

11 августа 2017
716
Средний балл: 0 из 5

Размер больничного пособия зависит от страхового стажа сотрудника, то есть от того, сколько лет он проработал. Помимо работы по трудовому договору и госслужбы, в стаж так же включайте периоды военной и приравненной к ней службы. Такие виды службы перечислены в Законе от 12 февраля 1993 № 4468-1.

Как учитывать время военной службы при расчете страхового стажа, зависит от того, в каких периодах проходила военная служба: до 2007 года или после.

Время военной службы приходится на периоды до 1 января 2007 года

Такие периоды учитывайте для расчета страхового стажа в особом порядке. Для этого определите:

  • непрерывный стаж на 1 января 2007 года;
  • страховой стаж на 1 января 2007 года без учета периодов военной службы.

Затем сравните эти величины.

Если непрерывный больше страхового, то стаж для расчета больничного пособия рассчитайте так:

Страховой стаж для расчета больничного пособия

=

Непрерывный трудовой стаж на 01.01.2007

+

Периоды времени, которые включают в страховой стаж после 01.01.2007

Когда непрерывный меньше страхового, стаж для больничного пособия рассчитывайте так:

Страховой стаж для расчета больничного пособия

=

Непрерывный трудовой стаж на 01.01.2007 без учета времени военной службы

+

Периоды военной службы

+

Периоды времени, которые включаются в страховой стаж после 01.01.2007

Как считать, если военная служба была после 1 января 2007 года

Какими документами подтвердить периоды военной службы

Смотрите в Системе Главбух нужно ли учитывать для больничного:

Чтобы посмотреть все материалы Системы Главбух, попробуйте бесплатный доступ на три дня

Еще смотрите по теме:

Срочная новость для бухгалтерии по отчетности: «Фонды запрещают выдавать бывшему работнику копию СЗВ-М».. Читайте в журнале "Упрощенка"

logo
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами «Упрощенки». Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

«Упрощёнка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса и ИП. Зарегистрируйтесь, и Вам станут доступны:

  • Экспертные статьи и новости для бухгалтеров, руководителей и предпринимателей
  • Актуальные формы деклараций, бланков и кадровых документов
  • Калькулятор УСН, Банк проводок и другие полезные онлайн сервисы

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться
Зарегистрируйтесь или войдите через соцсети!

«Упрощёнка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса и ИП. Зарегистрируйтесь, и Вам станут доступны:

  • Экспертные статьи и новости для бухгалтеров, руководителей и предпринимателей
  • Актуальные формы деклараций, бланков и кадровых документов
  • Калькулятор УСН, Банк проводок и другие полезные онлайн сервисы

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться

Срочно! Власти поменяли порядок расчета зарплаты

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.