Как считать пособие по болезни в 2015 году, если стаж работника меньше 6 месяцев

417

Пособия работникам, имеющим стаж менее 6 месяцев, рассчитываются в особом порядке. В данной статье мы расскажем, как именно таким работникам вычислить пособие.

Как считать пособие по болезни в 2015 году

Размер пособия по временной нетрудоспособности сотрудникам, отработавшим меньше шести месяцев, ограничен МРОТ в расчете за полный календарный месяц (с учетом районного коэффициента, если он применяется в данной местности). Это прописано в пункте 6 статьи 7 Закона № 255-ФЗ.

Алгоритм расчета пособия из МРОТ незначительно отличается от порядка расчета пособий работникам, у которых стаж больше 6 месяцев.

Сначала вычисляем дневное пособие исходя из фактического заработка. Для этого величину среднего заработка, начисленного за расчетный период, нужно разделить на 730 и полученную сумму скорректировать в зависимости от продолжительности стажа.

Далее необходимо вычислить размер дневного пособия исходя из МРОТ. Для этого используется следующая формула:

ДПм = МРОТ : Д,

где ДПм - размер дневного пособия исходя из МРОТ;

Д - число календарных дней в месяце, на который приходится временная нетрудоспособность либо отпуск по беременности и родам.

После этого сравниваем величины дневного пособия и рассчитываем размер пособия, причитающийся работнику, исходя из наименьшей величины.

Обратите внимание: корректировать величину МРОТ в зависимости от страхового стажа сотрудника не нужно. Кроме того, если больничный переходит с одного календарного месяца на другой, то расчет пособия производится для каждого месяца отдельно.


Подборка статей на тему "Пособия":

Пригодится в работе: Сервис определения актуальных КБК. Все КБК в однмо месте.


Приведем пример.

Сотрудник представил листок нетрудоспособности, согласно которому болезнь длилась cемь календарных дней (с 16.03.2015 по 22.02.2015). Страховой стаж работника менее шести месяцев. Заработная плата, с которой производились начисления страховых взносов в ФСС РФ, составила 220 000 руб.

Сумма среднего дневного заработка равна 301,37 руб. (220 000 руб. : 730 дн.).

Так как стаж работника менее пяти лет, размер дневного пособия определяется как 60% среднего дневного заработка. Соответственно он составит 180,82 руб. (301,37 руб. x 60%).

Размер дневного пособия, рассчитанного из МРОТ, равен 192,42 руб.(5965 руб. : 31 дн.).

180,82 руб. < 192,42 руб.

Таким образом, размер больничного пособия составит 1346,97 руб. (180,82 руб. х 7 дн.).

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Главбуха малого предприятия. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




Упрощёнка в Яндексе

© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Упрощёнка» –
об упрощённой системе налогообложения

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Упрощёнка».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54792 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

Журнал Упрощенка

«Упрощенка» — бесплатный профессиональный сайт для малого бизнеса. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

  • • Новости для бухгалтеров на УСН
  • • Статьи по бухучету на УСН, отчетности в ФНС, зарплате
  • • Формы и образцы бухгалтерских документов
  • • Бесплатная справочно-правовая система

Подарок за регистрацию — безлимитный доступ к сервису "Изменения для бухгалтеров". Очень нужен в мае!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать форму, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Упрощенка» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете в малом бизнесе, то образцы форм, шаблоны документов для бухгалтеров, статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу важных изменений по УСН.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль