Какие документы понадобятся, чтобы принять на работу иностранного сотрудника

2761
Храмкин А. А.
директор Института госзакупок РАГС, председатель Ассоциации экспертов по госзакупкам

Прежде чем принять на работу иностранных рабочих, вам нужно оформить разрешение на привлечение и использование иностранных работников и разрешение на работу. Для этого нужно обратиться в ФМС России или ее территориальный орган. Порядок получения данных разрешений, сроки, перечень необходимых документов установлены в совместном приказе ФМС России № 1, Минздравсоцразвития России № 4, Минтранспорта России № 1, Государственного комитета по рыболовству № 2 от 11.01.2008.

 

После того как соответствующие разрешения будут получены, нужно оформить приглашение на въезд в Россию будущим работникам. Такое приглашение выдается миграционной службой и является основанием для получения визы.

 

После въезда иностранцев их в течение семи рабочих дней нужно поставить на миграционный учет. Такие правила установлены в статье 25.9 Федерельного закона от 15.08.96 № 114-ФЗ и пунктах 1—3 статьи 20 Федерального закона от 18.07.2006 № 109-ФЗ.

 

И только после этого компания может заключить с иностранными гражданами трудовые договоры и оформить приказы о приеме на работу (если разрешение на работу у них есть).

 

От будущего работника — иностранца потребуется документ, удостоверяющий его личность. Это следует из статьи 10 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ.

 

Обратите внимание: о том, что вы привлекаете иностранных граждан на работу, нужно уведомить налоговую инспекцию по месту своего учета. Форма уведомления не установлена, поэтому можно использовать форму, рекомендованную совместным письмом Минфина и ФНС России от 24.08.2007 № ГИ-6-04/676. Если этой обязанностью пренебречь, организации грозит штраф от 400 000 до 800 000 руб. или административное приостановление деятельности до 90 суток (п. 3 ст. 18.15 КоАП РФ).

 

Такой же порядок оформления документов для приема иностранцев на работу предусмотрен и для граждан, которым не нужно получать визу. Только в этом случае работодатель не оформляет приглашение на въезд в Россию будущим работникам.

 

А вот для граждан республик Беларусь и Казахстан предусмотрены особые правила приема на работу. Например, гражданам этих стран при трудоустройстве на территории РФ не нужно получать разрешение на работу. Кроме того, работодатели, заключая с ними трудовой договор, не должны уведомлять об этом миграционную службу (Федеральный закон от 11.07.2011 № 186-ФЗ).

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подпишитесь на популярные статьи

Подпишитесь на статьи журнала «Упрощенка», и вы будете получать подборки актуальных и популярных статей, комментарии экспертов, обзоры документов, которые пригодятся вам в работе.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Главбуха малого предприятия. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




Упрощёнка в Яндексе

© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Упрощёнка» –
об упрощённой системе налогообложения

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Упрощёнка».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54792 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

Журнал Упрощенка

«Упрощенка» — бесплатный профессиональный сайт для малого бизнеса. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

  • • Новости для бухгалтеров на УСН
  • • Статьи по бухучету на УСН, отчетности в ФНС, зарплате
  • • Формы и образцы бухгалтерских документов
  • • Бесплатная справочно-правовая система

Подарок за регистрацию — безлимитный доступ к сервису "Изменения для бухгалтеров". Очень нужен в мае!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать форму, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Упрощенка» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете в малом бизнесе, то образцы форм, шаблоны документов для бухгалтеров, статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу важных изменений по УСН.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль