Среднеотраслевая заработная плата

961

Вопрос

Какая среднеотраслевая зарплата в общепите (ресторан в  Москве)?

Ответ

Согласно части 3 статьи 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (далее – МРОТ). Статьей 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» с 1 января 2015 года МРОТ установлен в размере 5965 руб. в месяц.

На основании части 1 статьи 133.1 ТК РФ в субъекте РФ региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации (далее – региональный МРОТ).

Так, Соглашением о минимальной заработной плате в городе Москве на 2015 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей (Москва, 11.12.2013) в Москве с 1 июня 2015 года установлен МРОТ в размере 16 500 руб.

При этом в силу части 11 статьи 133.1 ТК РФ месячная заработная плата сотрудника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть меньше регионального МРОТ, если этот сотрудник состоит в трудовых отношениях с работодателем, в отношении которого региональное соглашение действует в соответствии с частями 3 и 4 статьи 48 ТК РФ или на которого указанное соглашение распространено в порядке, установленном частями 6-8 статьи 133.1 ТК РФ.

Кроме того, обязательство работодателя по выплате работникам минимальной заработной платы в размере большем, чем установлено федеральным законом, может быть закреплено в коллективном договоре (ч. 2 ст. 41 ТК РФ) и соглашениях о социальном партнерстве в сфере труда (ч. 2 ст. 46 ТК РФ).

Таким образом, в соответствии с трудовым законодательством работодатель обязан соблюдать требования о минимальном размере оплаты труда, установленные соответствующим федеральным законом, коллективным договором, а также соглашением о социальном партнерстве, если такое соглашение обязательно для работодателя согласно статьям 48, 133.1 ТК РФ.

Положений о том, что выплата среднемесячной заработной платы на одного работника должна быть не ниже среднего уровня по виду экономической деятельности в субъекте РФ, действующее законодательство не содержит.

Вместе с тем отметим. Согласно Концепции системы планирования выездных налоговых проверок (утв. приказом ФНС России от 30.05.2007 № ММ-3-06/333@) одним из критериев отбора налогоплательщиков для проведения выездной проверки является выплата среднемесячной заработной платы на одного работника ниже среднего уровня по виду экономической деятельности в субъекте РФ (критерий № 5). При оценке этого критерия фактический уровень среднемесячной зарплаты сравнивается с ее среднеотраслевым уровнем. Если полученный показатель оказывается ниже среднеотраслевого, возникает риск выездной проверки.

На сегодняшний день среднеотраслевая заработная плата для вашего вида деятельности составляет 32 535,2 руб. Но учтите этот показатель очень часто обновляется.

Информацию о статистических показателях среднего уровня заработной платы по виду экономической деятельности вы можете получить из печатных публикаций сборников экономико-статистических материалов, а также на официальных интернет-сайтах территориальных органов Федеральной службы государственной статистики.

Кроме того, для получения необходимых данных можно обратиться с запросом в территориальный орган Росстата или налоговый орган.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Главбуха малого предприятия. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




Упрощёнка в Яндексе

© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Упрощёнка» –
об упрощённой системе налогообложения

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Упрощёнка».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54792 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

«Упрощенка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса. Зарегистрируйтесь, и Вам будут доступны:

  • Статьи для ежедневной работы бухгалтеров
  • Новости для бухгалтеров, которые ведут учет у малого бизнеса
  • Формы и образцы бухгалтерских документов
  • Калькулятор УСН, Справочник проводок и другие онлайн сервисы

Подарок за регистрацию — таблица новых штрафов для бухгалтеров, руководителей и ИП в 2017 году.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь!

Упрощенка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса. Зарегистрируйтесь, и Вам будут доступны:

  • Статьи для ежедневной работы бухгалтеров
  • Новости для бухгалтеров, которые ведут учет у малого бизнеса
  • Формы и образцы бухгалтерских документов
  • Калькулятор УСН, Справочник проводок и другие онлайн сервисы

Подарок за регистрацию — таблица новых штрафов для бухгалтеров, руководителей и ИП в 2017 году.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль