Расчет отпускных в 2016 году примеры

295

Формулы расчета отпускных на 2016 год мы привели в специальной статье. Здесь даем примеры расчета отпускных для двух возможных вариантов.

Пример первый. Расчетный период отработан полностью

И.А. Воронова работает на должности офис-менеджера. С 6 июля 2016 года она уходит в отпуск на 14 календарных дней.

Так как И.А. Воронова уходит в отпуск 6 июля, в среднедневном заработке следует учитывать выплаты за 12 прошедших календарных месяцев, то есть с июля 2015 года по июнь 2016 года.

Расчетный период июль 2015 года — июнь 2016 года сотрудницей отработан полностью. Всего за период начислено 400 000 руб., из них 20 000 руб. – стоимость обучения и 20 000 руб. – плата за лечение.

Суммы, не относящиеся к оплате труда, в расчет не принимаются. В данном случае это стоимость обучения и лечения. Таким образом, учитываемые начисления составляют 360 000 руб. (400 000 руб. — 20 000 руб. — 20 000 руб.).

Итого среднедневной заработок равен 1023,89 руб/дн. (360 000 руб. : 12 мес. : 29,3 дн.), а отпускные — 14 334,46 руб. (1023,89 руб./дн. x 14 дн.).


Подборка статей на тему "Отпускные":

Пригодится в работе: Сервис определения актуальных КБК. Все КБК в однмо месте.


Пример второй. Расчетный период отработан не полностью

Н.А. Зайцева с 21 мая 2016 года уходит в отпуск на 14 дней. Расчетный период для начисления отпускных – с 1 мая 2015 года по 30 апреля 2016 года.

В июле 2015 года сотруднице предоставлялся ежегодный оплачиваемый отпуск на 28 дней, а в декабре 2015 года Зайцева 10 дней болела. Остальные месяцы расчетного периода отработаны полностью.

За последние 12 календарных месяцев выплаты в пользу Н.А. Зайцевой составили 350 000 руб., из них отпускные — 25 000 руб. и выплаты по листку нетрудоспособности — 5000 руб.

Всего Н.А. Зайцева полностью отработала 10 месяцев из 12, а также три календарных дня в июле и 21 календарный день в декабре 2015 года.

Количество дней, учитываемых для расчета среднего заработка в полностью отработанных месяцах, равно 293 дня (10 мес. х 29,3).

Количество календарных дней, приходящихся на отработанное время:

  • в июле 2015 года – 2,84 дня (29,3 : 31 дн. х 3 дн.);

  • в декабре 2015 года – 19,85 дня (29,3 : 31 дн. х 21 дн.).

Общее количество дней, учитываемых при расчете среднего заработка, равно 315,69 дней (293 дн. + 2,84 дн. + 19,85 дн.).

В учитываемую сумму выплат бухгалтер не включил средний заработок, сохраняемый во время отпуска, и пособие по временной нетрудоспособности, поэтому отпускные посчитаны исходя из суммы 320 000 руб. (350 000 руб. — 25 000 руб. — 5000 руб.).

Итого среднедневной заработок равен 1013,65 руб./дн. (320 000 руб. : 315,69 дн.), а отпускные – 14 191,1 руб. (1013,65 руб. х 14 дн.).

Есть вопросы? Обращайтесь! Наши эксперты помогут за 24 часа!

Самые интересные статьи журнала «Вмененка»

  1. Новые коды доходов для справки 2-НДФЛ

  2. Новые коды вычетов для справки 2-НДФЛ

  3. Ежемесячная отчетность в ПФР

  4. Как заполнить и сдать новую форму 6-НДФЛ

  5. О каких предстоящих изменениях по НДФЛ нужно знать работодателям

  6. Кому будет выгодно перейти на «вмененку» с 2016 года

  7. Когда «вмененщик» может не платить пособия своим работникам

  8. В каких случаях у плательщика ЕНВД может появиться обязанность отчитаться и по другим налогам

  9. Как вести раздельный учет, если вы совмещаете ЕНВД с УСН

  10. Когда «вмененщику» нужно заплатить НДС

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Главбуха малого предприятия. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




Упрощёнка в Яндексе

© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Упрощёнка» –
об упрощённой системе налогообложения

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Упрощёнка».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор). Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54792 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

«Упрощенка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса. Зарегистрируйтесь, и Вам будут доступны:

  • Статьи для ежедневной работы бухгалтеров
  • Новости для бухгалтеров, которые ведут учет у малого бизнеса
  • Формы и образцы бухгалтерских документов
  • Калькулятор УСН, Справочник проводок и другие онлайн сервисы

Подарок за регистрацию — таблица новых штрафов для бухгалтеров, руководителей и ИП в 2017 году.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь!

Упрощенка» — профессиональный ресурс для малого бизнеса. Зарегистрируйтесь, и Вам будут доступны:

  • Статьи для ежедневной работы бухгалтеров
  • Новости для бухгалтеров, которые ведут учет у малого бизнеса
  • Формы и образцы бухгалтерских документов
  • Калькулятор УСН, Справочник проводок и другие онлайн сервисы

Подарок за регистрацию — таблица новых штрафов для бухгалтеров, руководителей и ИП в 2017 году.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Чтобы скачать форму, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Упрощенка» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете в малом бизнесе, то образцы форм, шаблоны документов для бухгалтеров, статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу важных изменений по УСН.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль